Hometeks, sürdürülebilir çalışma koşullarını destekleyen BSCI tarafından en yüksek notu alarak bir başarıya daha imza attı

Kuruluştan yapılan basın açıklaması aşağıda bulunuyor:

Zorlu Grubu’nun Akıllı Hayat 2030 stratejisi çerçevesinde tüm faaliyetlerini gerçekleştiren Zorlu Tekstil şirketlerinden Hometeks, sürdürülebilir çalışma koşullarını destekleyen BSCI tarafından en yüksek notu alarak bir başarıya daha imza attı.
 
Türkiye'nin en büyük ev tekstili üreticilerinden Zorlu Tekstil şirketlerinden Hometeks, sürdürülebilirlik konusunda yaptığı çalışmalarla yeni başarılara imza atmaya devam ediyor.
 
Tüm faaliyetlerini Zorlu Grubu’nun Akıllı Hayat 2030 sürdürebilirlik staratejisi çerçevesinde gerçekleştiren Hometeks, sürdürülebilir çalışma koşullarını destekleyen BSCI’dan en yüksek not olan A dereceyi alarak, hem sürdürülebilirlik konusundaki başarısını, hem de çalışanlar için en iyi şirketlerden biri olduğunu bir kez daha kanıtladı.
 
Hometeks’in İşletmelerin ILO’nun (Uluslararası Çalışma Örgütü) tüm ülkeler için geçerli olan temel sözleşmelerine uymalarını sağlayan, özel bir standart olan BSCI denetiminden A derece alması, şirketin uluslararası başarısı için önemli bir nitelik taşıyor. Bu denetimden yüksek not alan şirketler, sürdürülebilir çalışma koşullarını uluslararası standartlarda belgelendirebildiği için dünya devi şirketler tarafından iş ortağı olarak kabul ediliyor.
 
Brüksel merkezli Dış Ticaret Birliği (FTA) tarafından başlatılmış özel bir standart olan BSCI, ILO’nun (Uluslararası Çalışma Örgütü) Organizasyonu) iş ve işçi güvenliği standartlarını temel alması ve tedarik zincirinin sosyal performansının sürekli olarak iyileşmesini teşvik ediyor. BSCI denetiminde; “Sosyal Yönetim Sistemi”, “Çalışanların Katılımı ve Korunması”, “Örgütlenme ve Toplu İş Sözleşmesi Özgürlüğü Kapsamındaki Haklar”, “Ayrımcılık Yapmama”, “Adil Ücretlendirme”, “Uygun Çalışma Saatleri”, “İş Sağlığı ve Güvenliği”, “Çocuk İşçi Çalıştırmama” “Genç İşçilere Özel Koruma”, “Kayıtdışı/Kuralsız İşçi Çalıştırmama”, “Borcu karşılığında, borcunu ödemesi için işçi çalıştırmama”,“Çevrenin Korunması” ve “Etik İlkelere Uygun İş Yapma“ olmak üzere 13 farklı kriterde değerlendirme yapılıyor.